Workey – Ihre Lösung für effektive
Mitarbeiterbefragungen!
Individuelle Preise für Ihre spezifischen Anforderungen – Schnell und einfach kalkuliert.
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Ein Paket – Alle Funktionen inklusive
GRUNDFUNKTIONEN
- 5 User-Zugänge
- Zugang zum Marketplace inkl. BGM- und BGF-Maßnahmen
Persönliche Begleitung
- Umfassendes Onboarding à 90 min
- Nach Bedarf: Virtuelle Beratungseinheiten
- Nach Bedarf: Virtuelle Ergebnispräsentationen
Befragungsbereich inkl. projektübersicht
- Fragebogenerstellung (Drag & Drop)
- Unbegrenzte Anzahl an Befragungen
- 67 Themenfelder, über 250 Fragen
- Anpassung soziodemografischer Merkmale
- GB-Psych Konformität gem. §5 ArbSchG
- Nutzung und Erstellung von Befragungsvorlagen
- Live-Health-Reports für Beschäftigte
- Sprachauswahl für Befragungen: Deutsch, Englisch
Ergebnisse
- Live-Tracking von Rücklaufquoten & Befragungsergebnissen
- Umfassendes Ergebnis-Dashboard inkl. Referenzwerte
- Ergebnisbasierte Handlungs- und Maßnahmen-Empfehlungen
Ein Paket – Alle Funktionen inklusive
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Persönliche Begleitung
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- Umfassendes Ergebnis-Dashboard inkl. Referenzwerte
- Ergebnisbasierte Handlungs- und Maßnahmen-Empfehlungen
Sie sind beratend in Unternehmen tätig und möchten Workey nutzen?
Alles in einem paket
Mit Workey erhalten Sie umfassende Funktionen und volle Flexibilität für Ihre Mitarbeiterbefragungen – alles in einem Paket. Optional können Sie Beratungsdienste und Ergebnispräsentationen hinzufügen, um den maximalen Nutzen aus Ihren Befragungen zu ziehen.
Diese Unternehmen sind von Workey überzeugt
Louise Haase
Personalreferentin,
INOTEC Sicherheitstechnik GmbH
„Das Tool ist sehr übersichtlich gestaltet und man findet sich leicht zurecht. Die Navigation ist selbsterklärend, was auch unseren Mitarbeitenden dabei half, die Befragung problemlos durchzuführen.“
Nadja Neugebauer
Personalentwicklung,
KDO Service GmbH
„Das Tool sieht klasse aus und ist simpel zu bedienen. Der Fragebogen ist sehr gut aufbereitet. Abstimmung und Erreichbarkeit waren auch wunderbar.“
Diese Unternehmen sind von Workey überzeugt
Louise Haase
Personalreferentin,
INOTEC Sicherheitstechnik GmbH
„Das Tool ist sehr übersichtlich gestaltet und man findet sich leicht zurecht. Die Navigation ist selbsterklärend, was auch unseren Mitarbeitenden dabei half, die Befragung problemlos durchzuführen.“
Nadja Neugebauer
Personalentwicklung,
KDO Service GmbH
„Das Tool sieht klasse aus und ist simpel zu bedienen. Der Fragebogen ist sehr gut aufbereitet. Abstimmung und Erreichbarkeit waren auch wunderbar.“
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Louise Haase
Personalreferentin,
INOTEC Sicherheitstechnik GmbH
„Das Tool ist sehr übersichtlich gestaltet und man findet sich leicht zurecht. Die Navigation ist selbsterklärend, was auch unseren Mitarbeitenden dabei half, die Befragung problemlos durchzuführen.“
Nadja Neugebauer
Personalentwicklung,
KDO Service GmbH
„Das Tool sieht klasse aus und ist simpel zu bedienen. Der Fragebogen ist sehr gut aufbereitet. Abstimmung und Erreichbarkeit waren auch wunderbar.“
Häufige Fragen zu Workey
Beratungseinheiten sind virtuelle, 45-minütige Sitzungen, die projektbezogene Gespräche, Zieldefinitionen, Meilensteinplanungen und technische Unterstützung für Befragungsprojekte umfassen. Sie beinhalten ein Briefing zum Datenschutz, die Konzipierung der Befragung (z. B. Auswahl der finalen Fragen/Skalen), Unterstützung während der Durchführung sowie bei der Ergebnisinterpretation und der Ableitung von Maßnahmen.
Die Ergebnispräsentation ist eine bis zu 120-minütige, virtuelle Sitzung zur Vorstellung und Interpretation der finalen Befragungsergebnisse. Anhand der graphischen Aufbereitung sowie einer tabellarischen Übersicht der Ergebnisse in einem Dashboard (inkl. Benchmark), werden die Ergebnisse anschaulich und verständlich dargestellt und dokumentiert. Die virtuelle Präsentation ermöglicht einen gemeinsamen Blick auf das Tool und macht dessen Funktionsweise verständlich. Das interaktive Format der Präsentation fördert den gemeinsamen Blick auf die Ergebnisse und die Entwicklung erster Erklärungsansätze für die Befragungsergebnisse. Inhaltlich kann die Ergebnispräsentation für verschiedene Stakeholder wie die Belegschaft oder Führungskräfte unterschiedlich aufgebaut werden. Zusätzlich dient die virtuelle Ergebnispräsentation als weiterführende Schulung zum Tool, eigenständig mit den Ergebnissen zu arbeiten.
Für die Befragungssoftware Workey ist der Erwerb einer Jahreslizenz erforderlich, die Ihnen während ihrer Gültigkeitsdauer ermöglicht, eine unbegrenzte Anzahl von Befragungen durchzuführen. Durch regelmäßige Befragungen können Sie Veränderungen im Stimmungsbild verfolgen und den Effekt von getroffenen Maßnahmen evaluieren. Zusätzlich ist es sinnvoller, kürzere Befragungen im Sinne von Pulsbefragungen zu bestimmten Schwerpunktthemen über das Jahr zu verteilen, anstatt große Befragungen mit allen Themen geballt durchzuführen.